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Título :	RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL EN MATERIA DE SALUD EN BENEFICIO DEL TALENTO HUMANO
Autor :	ROMERO PEREZ, MARIA DOLORES FLORES VAZQUEZ, NORMA ANGELICA
Fecha de publicación :	2022
URI :	https://www.innovacioneducativa.unam.mx:8443/jspui/handle/123456789/8218
metadata.dc.contributor.responsible:	ROMERO PEREZ, MARIA DOLORES
metadata.dcterms.callforproject:	2022
metadata.dc.coverage.temporal:	2022-2024
metadata.dcterms.educationLevel:	Licenciatura
metadata.dcterms.educationLevel.SEP:	nivel superior
metadata.dc.description.objective:	Objetivo general: Que el alumno conozca la importancia de la responsabilidad social empresarial en materia de salud, para su ense�anza y formaci�n integral como profesionista, su equilibrio en el mejoramiento del desarrollo social, econ�mico, ambiental y �tico en las organizaciones con acciones y estrategias de gesti�n encaminadas a las buenas pr�cticas, as� como el talento, desempe�o, salud, seguridad y bienestar del personal. Objetivos especificos: Documentar la informaci�n sobre el tema de responsabilidad social empresarial en materia de salud para que los alumnos de la Licenciatura en Administraci�n comprendan la importancia que tiene desde su formaci�n acad�mica al generar un cambio proactivo en la organizaci�n. Elaborar un libro electr�nico para analizar la importancia de la responsabilidad social empresarial en materia de salud que apoye a las asignaturas que se imparten en la Facultad en la Licenciatura en Administraci�n, espec�ficamente la de Desarrollo y Calidad de Vida para los Recursos Humanos y Administraci�n Estrat�gica, para mostrar la integraci�n de �Empresas Saludables�, que construya un conocimiento en los alumnos y propicie la reflexi�n, an�lisis, relaci�n y soluci�n de problemas organizacionales para tomar de decisiones desde su ense�anza-aprendizaje.
metadata.dc.description.strategies:	Para el desarrollo del Libro electr�nico Libro para el proceso de ense�anza- aprendizaje en la que se podr� encontrar textos, im�genes y gr�ficos. Se pretende llamar la atenci�n del alumno para adquirir conocimiento y desarrollar habilidades. Se llevar� a cabo con la t�cnica documental en la recopilaci�n de informaci�n de varias fuentes referenciales, an�lisis y s�ntesis a fin de integrar el marco conceptual, de Normatividad de Responsabilidad Social y de Salud, marco te�rico para los Modelos empresariales y de responsabilidad social sanitaria con el fin de seleccionar y adecuar conforme al Plan de Estudios de la Licenciatura en Administraci�n sobre todo siguiendo los objetivos de las asignaturas de Desarrollo y Calidad de Vida para los Recursos Humanos y Administraci�n Estrat�gica e integrar el contenido de cada uno de los diez temas propuestos en el libro electr�nico. Al final de cada uno de los cap�tulos se integrar� un cuestionario de aprendizaje para el alumno que permita medir con su propia evaluaci�n su proceso de aprendizaje de forma autodidacta, responsabilidad y satisfacci�n. Para integrar los dos casos Se har� por medio de trabajo de campo para la observaci�n directa con el tema de estudio que permitan confrontar la objetividad, se integrar� entrevista por medio de una encuesta, utilizado el m�todo anal�tico para estudiar en forma amplia la informaci�n de las fuentes directas e indirectas para el estudio, se desarrollar� en forma descriptiva por considerarlo m�s cercano a la realidad, por tanto, se realzar�n observaciones, se interpretar�n los datos, se verificaran los componentes, caracter�sticas y comparar las posibles variables que se identifiquen para reportar los hallazgos. Se llevar� a cabo una sinopsis del caso. Con antecedentes, seguido del modelo que se sigue para el desarrollo de Responsabilidad Social Empresarial en materia de Salud. La problem�tica que enfrenta, seguido de un Fortalezas, Oportunidades, Debilidades y Amenazas (FODA) para el desarrollo del an�lisis Objetivos del aprendizaje Analizar la evoluci�n, acciones a seguir, caracter�sticas, evaluar las actividades, entender los retos y pr�ctica. Preguntas sugeridas para abrir el caso Peguntas de discusi�n organizadas para los objetivos de aprendizaje Sugerencias de apoyo Lecturas sugeridas al alumno El art�culo de divulgaci�n se desarrollar� con las entrevistas a las dos empresas e informaci�n documental.
metadata.dc.description.goals:	Metas 1er a�o: Definici�n de estructura del libro Formulaci�n de objetivos y alcance de los cap�tulos uno al siete Especificaci�n de partes de la obra Elaboraci�n de un art�culo de divulgaci�n para publicaci�n en Revista Emprendedores Metas 2do a�o: Desarrollo de tres cap�tulos del libro Integrar los casos de an�lisis a los cap�tulos del libro Revisi�n final de la estructura del libro Env�o de documento final a Secretar�a de Difusi�n y Fomento Editorial para revisi�n y correcci�n de estilo Env�o de documento final para aprobaci�n del Comit� Editorial de la entidad acad�mica.
metadata.dc.description.selfAssessment:	La reflexi�n del trabajo realizado es favorable, el equipo conformado para realizarlo cont� con acad�micos de las �reas de desarrollo sustentable, administraci�n con enfoque gerontol�gico y sistemas de hospitales, talento humano, habilidades directivas y de administraci�n estrat�gica; por lo que con ello los productos desarrollados ofrecen la perspectiva de la Responsabilidad Social Empresarial en materia de salud con enfoque en cultura de empresa saludable y la dimensi�n del trabajo en las organizaciones, iniciativas de promoci�n de salud y revisi�n de conocimientos adquiridos por medio de los cuestionarios elaborados para cada cap�tulo y los casos de an�lisis que se presentan.
metadata.dc.description.goalsAchieved:	Se lograron al cien por ciento las metas en el primer a�o se desarrollaron seis cap�tulos del libro, con las especificaciones indicadas sobre el contenido de cada cap�tulo como cuestionarios de retroalimentaci�n, ilustraciones y figuras. Se entreg� en el primer a�o para publicaci�n en revista de difusi�n, un art�culo que apoya los puntos relevantes del proyecto, es decir, desde la perspectiva de la Responsabilidad Social Empresarial visualizar el aspecto de la salud para una organizaci�n; para este caso se tom� un caso de �xito de un consultorio dental como modelo de atenci�n al cliente con pr�cticas de formaci�n y actualizaci�n del talento humano, uso de tecnolog�a sostenible, calidad, ambiente de trabajo y �tica profesional. En el segundo a�o se desarrollaron cuatro cap�tulos para concluirlos en su totalidad. Se elaboraron los casos de an�lisis que se incorporaron a cada cap�tulo. Se concluy� el libro en su totalidad y actualmente ya se tiene aprobaci�n del Comit� Editorial y fue enviado a Evaluaci�n de Pares.
metadata.dcterms.provenance:	Facultad de Contadur�a y Administraci�n
metadata.dc.subject.DGAPA:	Administraci�n
metadata.dc.type:	Proyecto PAPIME
metadata.dc.contributor.coresponsible:	FLORES VAZQUEZ, NORMA ANGELICA
Aparece en las colecciones:	3. Área de las Ciencias Sociales

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